日前，信阳市浉河区法院法院审结了一起因工伤引起的损害赔偿纠纷。

    原告郑某系被告信阳某公司临时聘用的员工，2010年4月，原告在公司上班用手推车拉工货架时，因手推车失衡侧翻，将原告右脚砸伤。后经信阳市浉河区人力资源和社会保障局认定为工伤，并由信阳市劳动能力鉴定委员会鉴定为劳动能力伤残八级，原告多次找到被告协商赔偿事宜未果后，诉至信阳市浉河区法院，要求被告赔偿医疗等费用共计245861元。

    法院经审理后认为，原告郑某系被告单位聘用员工，其劳动工作期间因拉工货架的推车侧翻，导致原告右脚被砸伤致残，对此有劳动能力鉴定部门的工伤伤残鉴定予以证实，故原告要求因工伤所遭受的损失应由被告给予补偿的合理请求，应予以支持，法院最后依法判决，被告依法赔偿原告各项损失共计96142.66元。